Mesleki Yeterlilik
-MYK (Mesleki Yeterlilik Belgesi) alma zorunluluğunda kamu veya özel sektör ayrımı yoktur, zorunluluk tüm çalışanları ilgilendirmektedir.
-4447 sayılı kanunun ek 3.maddesi gereğince çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına bağlı Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından kamu ve özel sektörde çalışanların yapılacak sınavlardan başarılı olan kişilerin sınav ve belge ücretleri Bakanlar Kurulu kararı ile işsizlik sigortası fonundan karşılanmaktadır.
-Mesleki Yeterlilik Belgesi olmayan kişileri çalıştıran kamu ve özel sektör işverenleri için iş müfettişlerince yapılacak denetimlerde idari para cezası uygulanacağından dolayı cezai müeyyidelerle karşılaşmamanız için çalışan tüm personelinize MYK Mesleki Yeterlilik Belgesi alınması zorunludur.
-MYK Mesleki Yeterlilik Belgeleri, Mesleki Yeterlilik kurumunun yetkilendirdiği yetkilendirilmiş Belgelendirme Kuruluşları tarafından yapılan sınavlar sonucu verilmektedir.
-6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun 17. Maddesi gereği kamu ve özel sektör işvereni, çalışanlarının MYK eğitimlerini almasını sağlar. Belgesi olmadan çalışanların çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığı tarafından yayımlanan tebliğin yayım tarihinden itibaren 12 ay içerisinde MYK Mesleki Yeterlilik Belgesi alması gerekmektedir.
-Çalışanların yaptığı görev ve işlemler ulusal yeterliliklerdeki öğrenme çıktıları ve başarım ölçütleri karşılaştırılarak hangi ulusal yeterlilikte belge alması gerektiğine karar verilebilir. Söz konusu karşılaştırma yapmayı işveren kendisi yapabileceği gibi yetkilendirilmiş Belge Kuruluşuna da yaptırabilir.
-Sosyal Sorumluluk Projesi kapsamında tüm hizmetlerimiz için belediyelerden hiçbir ücret talep edilmemektedir.
-MYK belgesini almaya hak kazanan adayların belgeleri ilgili belediyeye gönderilir.
YORUMLAR(0)
Bu Haberle İlgili Ne Düşünüyorsun?